{"id":10329,"date":"2016-11-02T10:30:25","date_gmt":"2016-11-02T13:30:25","guid":{"rendered":"http:\/\/www.impacta.com.br\/blog\/?p=10329"},"modified":"2016-11-02T10:30:25","modified_gmt":"2016-11-02T13:30:25","slug":"7-melhores-praticas-para-entrar-no-mercado-de-trabalho","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.impacta.com.br\/blog\/7-melhores-praticas-para-entrar-no-mercado-de-trabalho\/","title":{"rendered":"7  pr\u00e1ticas para entrar no mercado de trabalho"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-size: 14pt;\">A crise econ\u00f4mica tem ampliado a rigidez dos processos seletivos das empresas e ser contratado por uma grande organiza\u00e7\u00e3o exige ast\u00facia e conhecimento do que o mercado de trabalho espera de voc\u00ea. Hoje vamos trabalhar essas quest\u00f5es, mostrando quais pr\u00e1ticas s\u00e3o indispens\u00e1veis para fazer sua carreira decolar!<\/span><\/p>\n<h2 style=\"text-align: left;\"><span style=\"font-size: 14pt;\"><strong>Dominar a computa\u00e7\u00e3o e as metodologias de projetos<\/strong><\/span><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-size: 14pt;\">No mundo da computa\u00e7\u00e3o em nuvem, mobilidade e <a title=\"Voc\u00ea est\u00e1 se preparando para a Internet das Coisas?\" href=\"https:\/\/www.impacta.com.br\/blog\/2016\/05\/17\/voce-preparando-para-internet-das-coisas\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Internet das Coisas (IoT),<\/a> praticamente todos os processos de uma organiza\u00e7\u00e3o passam pela web. Assim, n\u00e3o basta mais saber o b\u00e1sico. O mercado de trabalho exige hoje dos profissionais conhecimentos aprofundados em aplica\u00e7\u00f5es complexas, e chegar na entrevista j\u00e1 com o dom\u00ednio dessas ferramentas \u00e9 meio caminho andado em dire\u00e7\u00e3o \u00e0 contrata\u00e7\u00e3o.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-size: 14pt;\">Se voc\u00ea pretende seguir a carreira de Artes e Design, nem precisaria lembrar que \u00e9 b\u00e1sico conhecer bem solu\u00e7\u00f5es como <a title=\"Curso de AutoCAD\" href=\"https:\/\/www.impacta.com.br\/curso\/AutoCAD-2016-3D.php\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"text-decoration: underline;\">AutoCAD 2016<\/span><\/a> e <a title=\"Curso de After Effects\" href=\"https:\/\/www.impacta.com.br\/curso\/After-Effects-CC-Criando-Animacoes-e-Efeitos-Dinamicos-online.php\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"text-decoration: underline;\">After Effects<\/span><\/a>, por exemplo. Se sua \u00e1rea de interesse \u00e9 Planejamento e Gest\u00e3o, conhecer metodologias \u00e1geis de projeto (como <a title=\"Curso de Scrum\" href=\"https:\/\/www.impacta.com.br\/curso\/Agile-Scrum-Preparatorio-para-a-certificacao-EXIN-Foundation.php\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Scrum<\/a>) ou frameworks para gerenciamentos de servi\u00e7os (como <a title=\"Curso de ITIL\" href=\"https:\/\/www.impacta.com.br\/curso\/ITIL-Foundation-V3.php\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"text-decoration: underline;\">ITIL<\/span><\/a> e <a title=\"Curso de Cobit 5\" href=\"https:\/\/www.impacta.com.br\/curso\/Cobit-5-Foundation.php\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"text-decoration: underline;\">Cobit<\/span><\/a>), tamb\u00e9m \u00e9 imprescind\u00edvel.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14pt;\">Parafraseando o linguista Dino Pretti,<\/span><\/p>\n<blockquote><p><span style=\"font-size: 14pt;\"><em>\u00e9 preciso ser poliglota dentro de sua pr\u00f3pria l\u00edngua<\/em>.<\/span><\/p><\/blockquote>\n<p><span style=\"font-size: 14pt;\"><em>Capisce?<\/em><\/span><\/p>\n<h2 style=\"text-align: left;\"><span style=\"font-size: 14pt;\"><strong>Ser interessante sem ser interesseiro<\/strong><\/span><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-size: 14pt;\">A vida \u00e9 a arte de conhecer pessoas. E, no mercado de trabalho, essa m\u00e1xima faz todo o sentido. Networking \u00e9 a arte de cultivar relacionamentos de longo prazo, criando uma rede de contatos que agregue valor.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-size: 14pt;\">As pessoas confundem networking com \u201ca arte de pedir emprego a conhecidos e amigos\u201d. Nada disso. Networking \u00e9 uma a\u00e7\u00e3o cont\u00ednua de est\u00edmulo \u00e0s rela\u00e7\u00f5es sociais. E voc\u00ea n\u00e3o precisa estar empregado para fazer isso.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-size: 14pt;\">Colegas de faculdade, amigos de cursos de idiomas, vizinhos, professores: em todo lugar h\u00e1 terreno f\u00e9rtil para conhecer gente interessante e ampliar seu universo, o que pode, no futuro, at\u00e9 lhe render uma indica\u00e7\u00e3o de emprego (algo que deve ser natural, n\u00e3o for\u00e7ado). Use sua carreira para construir pontes em vez de muros!<\/span><\/p>\n<h2 style=\"text-align: left;\"><span style=\"font-size: 14pt;\"><strong>Organizar o curr\u00edculo para se tornar um multiespecialista<\/strong><\/span><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-size: 14pt;\">Voc\u00ea quer trabalhar na \u00e1rea de Marketing? Ent\u00e3o nem pense em n\u00e3o conhecer o m\u00ednimo de Web Design (ferramentas como <a title=\"Curso online de Illustrator\" href=\"https:\/\/www.impacta.com.br\/curso\/Illustrator-CC-Modulo-I-online.php\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Illustrator<\/a> e o b\u00e1sico de <a title=\"Curso online de L\u00f3gica de programa\u00e7\u00e3o\" href=\"https:\/\/www.impacta.com.br\/curso\/Introducao-a-Logica-de-Programacao-online.php\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">linguagem de programa\u00e7\u00e3o<\/a> cair\u00e3o muito bem!), Gest\u00e3o de Produtos, Vendas, Psicologia do Consumidor e at\u00e9 Direito.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-size: 14pt;\">Nos dias de hoje, como poderia sobreviver um arquiteto que n\u00e3o sabe nada de ferramentas gr\u00e1ficas? Ou um advogado tributarista que desconhece conceitos elementares da Economia? Ou um produtor cinematogr\u00e1fico que n\u00e3o entende o m\u00ednimo de edi\u00e7\u00e3o e roteiros?<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-size: 14pt;\">Independentemente da sua \u00e1rea de interesse, busque um centro de treinamento e certifica\u00e7\u00e3o para fortalecer n\u00e3o somente seu curr\u00edculo, mas tamb\u00e9m <a title=\"Aprenda como investir em voc\u00ea e conquistar o seu futuro!\" href=\"https:\/\/www.impacta.com.br\/blog\/2016\/09\/12\/aprenda-como-investir-em-voce-e-conquistar-o-seu-futuro\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"text-decoration: underline;\">aprimorar suas compet\u00eancias profissionais<\/span><\/a>. Especialmente em um momento de crise, as empresas est\u00e3o sedentas por colaboradores que solucionem problemas diversos, o que significa reduzir custos com folha de pessoal e melhorar a produtividade da organiza\u00e7\u00e3o.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-size: 14pt;\">Crise \u00e9 para quem n\u00e3o est\u00e1 devidamente preparado. H\u00e1 sempre espa\u00e7o para os experts de cada segmento.<\/span><\/p>\n<h2 style=\"text-align: left;\"><span style=\"font-size: 14pt;\"><strong>Estudar sobre a empresa antes de ir a uma entrevista<\/strong><\/span><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-size: 14pt;\">Um erro muito comum dos estudantes ao se dirigirem a uma entrevista \u00e9 ir de \u201cm\u00e3os vazias\u201d, sem conhecer absolutamente nada da empresa em que pretende trabalhar.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-size: 14pt;\">Por exemplo: se voc\u00ea foi aprovado em diversas fases de um processo seletivo de uma ind\u00fastria qu\u00edmica e ter\u00e1, daqui a 2 dias, a derradeira entrevista com o diretor da empresa, como a \u00faltima etapa da sele\u00e7\u00e3o, nem pense em sair de casa sem conhecer fatos como:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"font-size: 14pt;\">posi\u00e7\u00e3o da empresa no mercado;<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-size: 14pt;\">principais concorrentes;<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-size: 14pt;\">faturamento;<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-size: 14pt;\">miss\u00e3o, vis\u00e3o e valores;<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-size: 14pt;\">principais produtos fabricados;<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-size: 14pt;\">projetos de expans\u00e3o;<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-size: 14pt;\">perfil de membros da diretoria;<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-size: 14pt;\">entre outras informa\u00e7\u00f5es.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-size: 14pt;\">Independentemente do <a title=\"Cargos em alta no mercado de trabalho\" href=\"https:\/\/www.impacta.com.br\/blog\/2016\/10\/17\/cargos-em-alta-no-mercado-de-trabalho\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"text-decoration: underline;\">cargo pretendido<\/span><\/a>, tudo o que voc\u00ea conseguir agregar de valor para mostrar ao longo da conversa que \u00e9 um profundo conhecer da companhia, certamente vai agregar pontos important\u00edssimos no processo de avalia\u00e7\u00e3o.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-size: 14pt;\">De quebra, voc\u00ea est\u00e1 mostrando que n\u00e3o \u00e9 um \u201cparaquedista\u201d, al\u00e9m de deixar transparecer seu interesse na empresa. N\u00e3o basta ser inteligente, \u00e9 preciso ser sagaz.<\/span><\/p>\n<h2 style=\"text-align: left;\"><span style=\"font-size: 14pt;\"><strong>Aprender (verdadeiramente) a trabalhar em equipe<\/strong><\/span><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-size: 14pt;\">Em geral, um problema da gera\u00e7\u00e3o Z (pessoas nascidas a partir dos meados dos anos 1990) \u00e9 a sua dificuldade inequ\u00edvoca de trabalhar em equipe, aceitar a opini\u00e3o do outro para harmoniz\u00e1-la com a sua sem que isso provoque cis\u00f5es.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-size: 14pt;\">Isso representa uma barreira relevante \u00e0 entrada de alguns de seus membros no mercado de trabalho, uma vez que os antigos conceitos de departamentaliza\u00e7\u00e3o (em que se acreditava que a empresa alcan\u00e7ava melhores resultados \u201cisolando\u201d sua equipe em nichos, de acordo com a \u00e1rea) foram colocados por terra em nome de um novo modelo de organiza\u00e7\u00e3o laboral, centralizado no poder do time.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-size: 14pt;\">Compreendeu-se, j\u00e1 h\u00e1 alguns anos, que a cria\u00e7\u00e3o de pequenas <a title=\"Gerente de projetos: a arte de formar uma equipe\" href=\"https:\/\/www.impacta.com.br\/blog\/2016\/07\/15\/gerente-de-projetos-a-arte-de-formar-uma-equipe\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"text-decoration: underline;\">equipes de projetos<\/span><\/a>, formadas por multiespecialistas, com dura\u00e7\u00e3o tempor\u00e1ria e menor solidez hier\u00e1rquica, \u00e9 muito mais interessante \u00e0 organiza\u00e7\u00e3o, pois empodera os funcion\u00e1rios, prov\u00ea um conhecimento mais global da empresa (em detrimento \u00e0 aliena\u00e7\u00e3o dos departamentos) e proporciona respostas mais r\u00e1pidas \u00e0s demandas da organiza\u00e7\u00e3o.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-size: 14pt;\">Ora, como fazer isso com um colaborador individualista, que trabalha focado em seus pr\u00f3prios resultados e n\u00e3o sabe misturar seus talentos com as compet\u00eancias do colega? Preste aten\u00e7\u00e3o nesse detalhe, pois as empresas modernas buscam identificar, j\u00e1 na entrevista, quem tem habilidade em seus relacionamentos interpessoais e quem n\u00e3o tem.<\/span><\/p>\n<h2 style=\"text-align: left;\"><span style=\"font-size: 14pt;\"><strong>Ser proativo<\/strong><\/span><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-size: 14pt;\">O que fazer para ser contratado por uma grande empresa? O 1\u00ba passo \u00e9 ser proativo, uma virtude que j\u00e1 pode ser percebida nos candidatos logo nas primeiras fases das sele\u00e7\u00f5es de emprego (din\u00e2micas de grupo). Uma vez contratado, o que a empresa esperar\u00e1 de voc\u00ea \u00e9 iniciativa: n\u00e3o leve problemas aos seus superiores; leve solu\u00e7\u00f5es. Aprenda a encontrar por si mesmo as respostas certas para os entraves que aparecem todos os dias na rotina de uma organiza\u00e7\u00e3o.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-size: 14pt;\">Ciente disso, n\u00e3o se limite \u00e0s suas atribui\u00e7\u00f5es. Aprenda a dar conta delas com perfei\u00e7\u00e3o e rapidez para, sempre que sobrar algum tempo, buscar conhecer outras tarefas. Procure, portanto, conhecer todas as rotinas da empresa, a vis\u00e3o global da organiza\u00e7\u00e3o vai lhe favorecer, inclusive, no alcance de promo\u00e7\u00f5es.<\/span><\/p>\n<h2 style=\"text-align: center;\"><span style=\"font-size: 14pt;\"><strong>Promover um marketing pessoal<\/strong><\/span><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-size: 14pt;\">Por fim, n\u00e3o basta ser o melhor funcion\u00e1rio de uma empresa ou o melhor candidato entre os presentes em um processo seletivo se voc\u00ea n\u00e3o consegue mostrar isso aos recrutadores\/gestores. T\u00e3o importante quanto ser algo \u00e9 provar que \u00e9, algo que temos que fazer diariamente para conquistar a confian\u00e7a de quem est\u00e1 ao nosso redor.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14pt;\">A dica aqui \u00e9 vencer a timidez. O g\u00eanio, que tem sempre as respostas certas nas reuni\u00f5es de trabalho, mas que nunca se manifesta, n\u00e3o agrega nada \u00e0 equipe. Nas din\u00e2micas de grupo, d\u00ea sua opini\u00e3o, contraponha, argumente. Aprenda a vender seu ponto de vista. Tudo isso conta \u2014 e muito \u2014 para a imagem que ter\u00e3o de voc\u00ea.<\/span><br \/>\n<span style=\"font-size: 14pt;\">Continue aprimorando suas habilidades para o mercado de trabalho. Descubra agora <a title=\"Quais fatores pesar na hora de escolher um curso novo?\" href=\"https:\/\/www.impacta.com.br\/blog\/2016\/09\/05\/quais-fatores-pesar-na-hora-de-escolher-um-curso-novo\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"text-decoration: underline;\">quais fatores pesar na hora de escolher um novo curso<\/span><\/a>!<\/span><\/p>\n<div class=\"sharing-default-minimal post-bottom\"><div class=\"nectar-social default\" data-position=\"\" data-rm-love=\"0\" data-color-override=\"override\"><div class=\"nectar-social-inner\"><a href=\"#\" class=\"nectar-love\" id=\"nectar-love-10329\" title=\"Love this\"> <i class=\"icon-salient-heart-2\"><\/i><span class=\"love-text\">Love<\/span><span class=\"total_loves\"><span class=\"nectar-love-count\">0<\/span><\/span><\/a><a class='facebook-share nectar-sharing' href='#' title='Share this'> <i class='fa fa-facebook'><\/i> <span class='social-text'>Share<\/span> <\/a><a class='twitter-share nectar-sharing' href='#' title='Share this'> <i class='fa icon-salient-x-twitter'><\/i> <span class='social-text'>Share<\/span> <\/a><a class='linkedin-share nectar-sharing' href='#' title='Share this'> <i class='fa fa-linkedin'><\/i> <span class='social-text'>Share<\/span> <\/a><a class='pinterest-share nectar-sharing' href='#' title='Pin this'> <i class='fa fa-pinterest'><\/i> <span class='social-text'>Pin<\/span> <\/a><\/div><\/div><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A crise econ\u00f4mica tem ampliado a rigidez dos processos seletivos das empresas e ser contratado por uma grande organiza\u00e7\u00e3o exige ast\u00facia e conhecimento do que o mercado de trabalho espera de voc\u00ea. 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